NIVEAU : 5
DURÉE : 2 ans (1350 heures)
FILIÈRE : Gestion et Administration
Le titulaire du BTS Support à l'action managériale apporte son appui à une, un ou plusieurs cadres, à une équipe projet ou au personnel d’une entité, en assurant des missions d’interface, de coordination et d’organisation dans le domaine administratif. Par son action proactive et facilitatrice, il contribue à la productivité et à l’image de l’entité ainsi qu’au développement du travail collaboratif. Ses missions s’inscrivent dans un environnement national et international avec des exigences relationnelle et comportementale essentielles pour interagir dans un contexte professionnel complexe, interculturel et digitalisé. Il assure aussi la gestion de dossiers et son expertise lui permet de contribuer à l’amélioration des processus administratifs, impliquant des membres de l’entité, mais aussi des partenaires de l’organisation.
Dans quelles entreprises ?
Tout type et toute taille d’organisation ayant un rayonnement international : Entreprises privées ou publiques, administrations, associations ou encore structures relevant de l’économie sociale et solidaire, dans tous les secteurs d'activité.
Pour quelles missions ?
Infos pratiques
Alternance : contrat d’apprentissage ou contrat de professionnalisation.
Autres dispositifs (CPF, Projet de transition pro, Pro A…) : nous consulter.
Rythme d’alternance : 2 à 3 jours de cours par semaine.
Baccalauréat ou certification de niveau 4 enregistrée au RNCP.
Alternance : prise en charge par l’OPCO de l’entreprise
Autres dispositifs : nous consulter
Toutes nos formations sont accessibles sans limite d’âge aux personnes en situation de handicap.
Référent Handicap: Mme Marie-Paule Monnet
Enseignements et compétences
Bloc 1 : Optimisation des processus administratifs
Bloc 2 : Gestion de projet
Bloc 3 : Collaboration à la gestion des ressources humaines
Culture générale et capacités d'expression
Communication en langue vivante étrangère (LVA)
Communication en langue vivante étrangère (LVB)
Culture économique, juridique et managériale
Modalités pédagogiques
Présentiel - Cours et travaux pratiques
Début de formation en septembre - Accès à la formation possible jusqu'à fin novembre
Modalités d’évaluation
Contrôle en Cours de Formation (CCF) et présentation et passage de l’examen à l’issue des deux années de
formation.
Le candidat ajourné conserve, à sa demande, et dans la limite de cinq ans à compter de leur obtention, le bénéfice des notes obtenues égales ou supérieures à 10 sur 20.
RYTHME DE L'ALTERNANCE : 2 à 3 jours de cours par semaine.
SUIVI DU PARCOURS DE FORMATION : 2 visites annuelles en entreprise du formateur référent.
Et après ?
Poursuite d’études
Perspectives professionnelles
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